
De Campus Kind en Educatie, een samenwerking van zeven Zwolse mbo- en hbo- instellingen, werkveldpartners en gemeente, ontvangt subsidie uit het Regionaal Investeringsfonds mbo om de nieuwe generatie jeugdprofessionals op te leiden in interprofessioneel samenwerken. De uitvoering van het project is in de periode 2026-2029.
“Kinderen en jongeren verdienen de beste kansen. Dat kan alleen als professionals uit onderwijs, zorg en welzijn intensief samenwerken, dus over de grenzen van hun vakgebied heen kijken. Een stevige pedagogische basis, die wordt gelegd tijdens de opleiding, is daarbij cruciaal”, zegt projectleider Francien Schipper-Modderman. Ze vervolgt: “Daarnaast hebben we in deze krappe arbeidsmarkt genoeg breed opgeleide professionals in onze regio nodig.” Theo Rietkerk, voorzitter College van Bestuur van penvoerder Landstede Groep en mede-initiatiefnemer van de Campus, vult aan: “Het kind centraal stellen en interprofessioneel samenwerken is echt nodig. Door het werkveld nadrukkelijk te betrekken en professionals van elkaar te laten leren, versterken we samen de kwaliteit van het onderwijs en de zorg voor kinderen.”
De Campus is een samenwerkingsverband van de hogescholen ArtEZ, KPZ, Viaa, Windesheim, de mbo’s Deltion College, Landstede MBO en mbo Menso Alting, werkveldpartners en gemeente. De Campus bouwt voort op het succesvolle Innovatiecluster Kind en Educatie (2019-2024). “De binnen het Innovatiecluster opgedane resultaten willen we nu verbreden, verdiepen en structureel borgen in de regio”, aldus Francien.
De Campus krijgt de subsidie van het ministerie van Onderwijs vanwege de sterke regionale samenwerking tussen mbo- en hbo-instellingen en het werkveld binnen het project, de bijdrage aan kansengelijkheid en de inzet op onderzoekend en ontwerpgericht leren. Ook over het brede draagvlak, inclusief de meerjarige bijdrage van de gemeente Zwolle, was de commissie die de subsidieaanvraag beoordeelde, positief.
Francien is blij dat de subsidieaanvraag gehonoreerd is: “Met deze subsidie zetten we de komende vier jaar vervolgstappen in het gezamenlijk opleiden van jeugdprofessionals. Zo draagt Regio Zwolle bij aan een toekomstbestendige aansluiting tussen opleiding en arbeidsmarkt in het jeugddomein door interprofessioneel samenwerken structureel te verankeren in onderwijs en praktijk.”





